第五百二十三章 新的制度(3 / 4)

“海哥,”欢声笑语过后,我平静的朝大海开口。

他愉悦的看了我一眼,手指在我旁边上下晃动着:“怎么?又想弄点什么好装备么?没问题!今天哥高兴,你说话就行。”

“没有,装备最近的需求不大,除非给我仙宇或者神器。”我摇了摇头,然后继续陈述着自己思考已久的事情:“我只是在想,咱们帮派现在扩的这么大,以后单靠这些堂主管理绝对忙不过来,要不要增加一些分堂或者细分一下各分堂的配置将责任均摊。”

大海听罢也收起了玩笑的表情,沧桑的抬头看着那渐行渐矮的夕阳,金色落在他的脸庞有些暮霭的轮暖:“这个我已经考虑过了,但眼下还不能那样。”

“海哥在担心什么?”

“古代分封制最后的下场都是诸侯割据,理想很美好,但人性的贪婪不是靠三言两语就能阻止。”他低下头,沉沉的思索着:“手握太多权力会让人们野心膨胀从而心境变化,而且分散出去更加难以收回。”

“海哥考虑极是,但小宇所说也着实在理,”身后的与世春秋紧跟几步走到我和大海中间,轻轻摇晃扇子思考了几秒然后说道:“那不如这样,咱们来个轮流带班制度,将帮派分成若干小队,小队由小队长带队,队长就由队伍中的人员轮番担任,每次担任时间为两到三天;这样子权力均衡,每个人在满足自己权欲的同时还要顾虑到其他人上任队长时的后果,让队伍内部相互制衡……,而且担任队长职务肯定会有更加繁重的任务要求,也能让他们快速成长起来。”

“唉?这个主意不错。”骑着花鹿的小爱凑出脑袋笑吟吟地拍着手:“春秋哥哥真聪明。”

“但也比不过小爱啊~”

二人互吹着从话题中脱开,留下大海在那里点头称赞:“这个方法确实不错,我们所要做的就是制定好能跟驾驭这个制度的条例,然后扮演好令行禁止的监督官就行。”

沉默许久的小丑皇摇了摇头:“单靠轮班还不足以调动他们的积极性,毕竟谁都知道两天以后就会轮到下一个人,这样子在交班之前很可能产生怠惰心理,这样子会让后面的人收拾烂摊子,以此恶性循环下去反而影响不好。”

与世春秋转过脸看着小丑皇:“哦?那又该如何是好?”

“在你的基础上建立一个领队日增长制度,每次交接队长时可以由下面的人投票决定该名队长是否尽职尽责,如果票数达到一定数目就可以在他下次担任队长时延长两天的担任期,并予以一定的奖赏激励;如果某人连续三次获得延长权,那就可以直接让他带队一个月…………,如果带队一个月后还能继续保持队伍的高人气,那就让他直接晋级成永久队长,并且获得晋升更高职位的资格。”

“好主意啊!拉长这个奖励的发放时间,既可以充分调动人们的积极性,还能让人们慢慢适应这个制度并且投入其中,并且让现任官职的诸多人员有危机感,避免有人滥竽充数混日子!”大海笑起来那满脸褶子就像是海洋的波浪,一层又一层的还在荡漾。

“嗯,我首先给海哥推荐个小伙子。”我补充道。

“哦?小宇长大了呀!居然还懂得举荐新人了!说来听听。”

“这个小伙子叫闵君痕,虽然有些冒冒失失,但也是个敢作敢当的好小伙,我挺看好他的。”

“既然小宇都开口了,那我也凑个热闹推荐个人吧。”与世春秋忽然转回注意力,冷不丁的插回了我们的聊天。

“嗯哼?你也有合适的推荐?”

“是的,她叫双鱼。”

听闻与世春秋说道这个女性化的名字,我突然明白了他说的是谁:“哦哦哦!是不是那天被你当场人赃并获的那个隐藏职业?”

与世春秋笑而不语,点头认可着我的猜测。

大海似乎已经知道了这丫